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Ziele des Coachings:
Die Aufgabe von Coaching ist, alternative Lösungen zu finden und deren
Chancen und Risiken abzuschätzen.
Der Coach unterstützt den Klienten in diesem Reflexionsprozess.
Nach erfolgreichem Coaching können folgende Ergebnisse erwartet werden:
- Erhöhung der Problemlösungskompetenz
- Erhöhung der Selbstorganisationsfähigkeit
- Erreichen von emotionaler Entlastung
Zielgruppe:
- Menschen mit Führungsverantwortung
- Menschen mit Prozessverantwortung
- Menschen aus Industrie, Handwerk, Handel und Dienstleistung
Was kann Coaching bewirken?
- Mentale Blockaden erkennen und beseitigen
- Störende Verhaltensmuster erkennen, würdigen und loslassen
- Fähigkeiten erkennen und aufbauen
- Lösungen entwickeln und prüfen
- Lösungskompetenz stärken und ausbauen
- Erreichen von innerer Balance
Mein Coachingverständnis:
- Hinter jedem Verhalten steckt eine gute Absicht.
- Jeder Mensch hat seine eigene Erfahrung und modelliert damit sein eigenes Bild der Welt.
- Jeder Mensch hat blinde Flecken. Coaching hilft, andere Sichtweisen zu finden.
- Jeder Mensch hat Fachkompetenz auf seinem Gebiet. Die Standardisierung von Handlungsabläufen und Denkweisen
schließt oft den Zugang zu Alternativen aus.
- Menschen sind von Natur aus mit allen Fähigkeiten ausgestattet, Schwierigkeiten zu überwinden und Probleme zu lösen.
- Die Aufgabe des Coaches besteht darin, einen Kontext zu schaffen, in dem der Klient Zugang zu seinen Mitteln und
Fähigkeiten findet, die er bis dahin nicht hatte anwenden können.
- Der Coach steht außerhalb des Problems.
Der Coach stellt für den Klienten einen Sparringspartner dar, der als Außenstehender
eine eigene Sicht vom Klienten und seinem Umfeld
hat. Er hilft, mentale Blockaden zu erkennen und zu beseitigen.
Jeder Mensch ist einzigartig. Der wertschätzende Umgang mit dem Mitmenschen ist die Basis meines Coachingverständnisses.
Interessiert?
Ich biete Ihnen kompetente Unterstützung und Begleitung bei Ihrem Vorhaben und
stehe Ihnen mit über 20 Jahren Erfahrung aus Unternehmensführung und Mitarbeitermotivation
gerne zur Verfügung.
Mein Angebot:
Systemisches Coaching im Raum Aachen, Düsseldorf, Köln, Bonn und Umgebung.
Bei folgenden Symptomen kann Coaching positive Veränderungen bewirken:
- drohendes Burn-out
- belastender Stress
- Ratlosigkeit
- Entscheidungsvermeidung
- Präsentations- und Prüfungsangst
Angestrebte Ergebnisse:
- Zielklarheit
- Motivation
- Strukturierung des Lösungsweges
- Durchsetzungsfähigkeit
- Erfolgskontrolle
- Prozessreflexion
- Einklang von Beruf und Alltag
- Innere Balance und Zufriedenheit
Meine Coachingausbildung:
Integratives Coaching bei der Nordwestdeutschen Akademie für wissenschaftlich-technische Weiterbildung
mit den Trainern Christopher Rauen und Andreas Steinhübel
Systemisches Coaching beim Forum für Metakommunikation (Berlin) mit den Trainern
Martin Haberzettl, Bernd Isert, Sabine Klenke, Gabriele Müller, Insa Sparrer und
Prof. Dr. Matthias Varga von Kibéd
NLP-Lehrtrainer (DVNLP) beim Ressource Institut (Aachen) mit den Trainern Christina Pirow und
Uwe Schwarz sowie beim Forum für Metakommunikation (Berlin) und NLP-professional (Bochum)
mit den Trainern Marita Bestvater, Bernd Isert, Prof. Dr. Walter Ötsch, Martina Schmidt-Tanger,
Dr. Jens Tomas und Thies Stahl
Persönlichkeitsanalyse: Lizenzierter Anwender des Golden Profiler of Personality (siehe Profiling),
der Weiterentwicklung des Myers-Briggs-Typenindikators (MBTI®).
Als Naturwissenschaftler und Coach habe ich eine hohe Akzeptanz bei naturwissenschaftlich-technischen Führungskräften.
In allen anderen Branchen habe ich als Außenstehender den Vorteil, keinen fachlich-internen Regeln und Überzeugungen zu unterliegen,
sondern als Unbefangener die richtigen "dummen" Fragen stellen zu können.
Prüfen Sie, welche neuen Chancen sich hier für Sie und Ihr Unternehmen eröffnen.
Sind Sie neugierig geworden?
Hier ist der Link zum Kontakt.
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